İşyerlerinde Acil Durumlar Hakkında Yönetmeliği işveren yükümlülüğü kapsamında “Acil durumlarla mücadele için işyerinin büyüklüğü ve taşıdığı özel tehlikeler, yapılan işin niteliği, çalışan sayısı ile işyerinde bulunan diğer kişileri dikkate alarak; önleme, koruma, tahliye, yangınla mücadele, ilk yardım ve benzeri konularda uygun donanıma sahip ve bu konularda eğitimli yeterli sayıda çalışanı görevlendirir ve her zaman hazır bulunmalarını sağlar.” denilmektedir.

İşyerlerinde Acil Durumlar Hakkında Yönetmelik ve Binaların Yangından Korunması Hakkında Yönetmelik kapsamında, İşyerine özel hazırlanmış olan Acil Durum Planının uygulama adımlarının düzenli olarak takip edilmesi ve uygulanabilirliğinden emin olmak için yılda en az 1 defa olmak üzere yangın tatbikatı yapılır.

Yangın eğitiminin amacı, çalışanlara yangın konusunda bilinç kazandırmak, olası bir yangın durumunda nasıl hareket edeceklerini öğretmek ve can ve mal kaybını en aza indirmektir.

Faydaları;

• Kişiler yangın olayına karşı farkındalık kazanır.
• Söndürme maddelerini ve bu maddelerin nerede olacağını bilir.
• Belirlenen toplanma bölgesinin neresi olduğu ve bu toplanma bölgesinde nasıl davranacağını öğrenmiş olur.
• Yangın türlerini ayırt edebilir bu sayede en doğru söndürücüyü kullanır.
• Tehlike anında kullanması gereken kaçış yollarını bilir.
• Yangın anında nasıl yardım çağıracağını bilir.
• Binayı terk ederken nasıl davranacağını ve yardıma ihtiyacı olanları nasıl kullanacağını bilir.
• Yangının büyümesini önlemek için anahtar ve şalteri kapatması gerektiğini bilir.
• Başlangıç aşamasındaki yangınları kolaylıkla söndürebilir.